PHỎNG VẤN LÀ CUỘC CHƠI TÂM LÝ – CHIẾN THẮNG GỌI TÊN NGƯỜI THẮNG CUỘC ebook PDF-EPUB-AWZ3-PRC-MOBI – Tài Liệu Mới – chia sẻ ebook- download free

Tài Liệu Mới - chia sẻ ebook- download free

Cùng xây dựng cách mạng công nghiệp 4.0

[wpdreams_ajaxsearchpro id=1]

PHỎNG VẤN LÀ CUỘC CHƠI TÂM LÝ – CHIẾN THẮNG GỌI TÊN NGƯỜI THẮNG CUỘC ebook PDF-EPUB-AWZ3-PRC-MOBI


Video đang hot


BẤM ĐỂ XEM

PHỎNG VẤN LÀ CUỘC CHƠI TÂM LÝ - CHIẾN THẮNG GỌI TÊN NGƯỜI THẮNG CUỘC ebook PDF-EPUB-AWZ3-PRC-MOBI
PHỎNG VẤN LÀ CUỘC CHƠI TÂM LÝ – CHIẾN THẮNG GỌI TÊN NGƯỜI THẮNG CUỘC ebook PDF-EPUB-AWZ3-PRC-MOBI

2. DOWNLOAD

Định dạng EPUB                      Download

Định dạng AWZ3                      Download

Định dạng MOBI                      Download

Định dạng PDF                        Download

THÔNG TIN CHI TIẾT

Công ty phát hành 1980 Books

SKU 1194525489552

Nhà xuất bản Nhà Xuất Bản Dân Trí

MÔ TẢ SẢN PHẨM

Các nghiên cứu cho thấy cơ hội tuyển dụng đúng người là 50-50. Xác suất như khi ta tung đồng xu, thế nhưng chúng ta hoàn toàn không phải chấp nhận kết quả này.

Sai lầm trong tuyển dụng làm tiêu hao năng lượng của bạn và làm xói mòn văn hóa nhóm mà mỗi doanh nghiệp đều dày công xây dựng. Việc thay thế nhân sự là quá trình mệt mỏi và vô cùng tốn kém. Vậy nhưng, với công cụ phù hợp, bạn có thể tránh được những tổn thất này và chắc chắn trong các quyết định tuyển dụng.

Sau nhiều năm nghiên cứu khoa học nhận thức và trực tiếp tham gia phỏng vấn với hàng ngàn ứng viên, Chaka Booker tác giả cuốn sách “Phỏng vấn là cuộc chơi tâm lý, chiến thắng gọi tên người thắng cuộc” đã sáng tạo nên một hệ thống gồm cấu trúc và câu hỏi phỏng vấn giúp tối ưu hóa quy trình tuyển dụng, áp dụng cho cả doanh nghiệp tìm người và ứng viên tìm việc.

Cuốn sách gồm 12 chiến lược đã được chứng minh hiệu quả và cũng đã được sử dụng để sàng lọc ứng viên với xác suất chính xác lên tới 90%.

Dù là quản lý bộ phận nhân sư, chủ doanh nghiệp, CEO, tư vấn viên, trưởng nhóm, thành viên nhóm hay chuyên gia phỏng vấn, phương pháp của Chaka ứng dụng cho bất kỳ ai muốn đánh bại tính may rủi trong các quyết định tuyển dụng.

Mặt khác, ở cương vị ứng viên, cuốn sách cho bạn góp nhìn khác biệt vào không khí phòng phỏng vấn, diễn biến tâm lý người phỏng vấn và yêu cầu của họ đối với ứng viên tiềm năng. Nói cách khác, ở vị trí doanh nghiệp, phương pháp của Chaka giúp bạn phỏng vấn đúng cách và sàng lọc đúng người. Trong khi đó, ở vị trí ứng viên, cuốn sách là tất cả những điều bạn cần để chuẩn bị, nắm bắt tâm lý người phỏng vấn và trả lời khôn ngoan.

Xem chi tiết và đăng kýXem chi tiết và đăng kýXem chi tiết và đăng kýXem chi tiết và đăng kýXem chi tiết và đăng kýXem chi tiết và đăng ký
[ajax_load_more post_type="post, page"]
Tailieu4u.com - chia sẻ ebook- download free © 2017 Frontier Theme